Quelles relations entre le diplôme, l'emploi et le salaire ?

Les notions à connaître

Diplôme

Titre certifiant un niveau de qualification reconnu par l'État. Il signale les compétences d'un individu aux employeurs et influence l'accès à l'emploi et le niveau de salaire.

Capital humain

Ensemble des connaissances, compétences et expériences acquises par un individu (éducation, formation, santé). Concept de Gary Becker (1964) : l'éducation est un investissement qui augmente la productivité et donc le salaire.

Rendement de l'éducation

Gain salarial supplémentaire associé à une année d'études supplémentaire. En France, environ 8 à 10% de salaire en plus par année d'études (Mincer).

Signal (théorie du signal)

Selon Spence (1973), le diplôme ne mesure pas forcément la productivité mais envoie un signal de qualité aux employeurs (capacités d'apprentissage, persévérance, conformité).

Déclassement

Situation où un diplômé occupe un emploi en dessous de son niveau de qualification. Ex : un bac+5 employé comme vendeur. Signe d'une inflation des diplômes.

Inflation des diplômes

Phénomène de dévalorisation des diplômes quand leur nombre augmente plus vite que les emplois qualifiés. Le même diplôme donne accès à des emplois moins qualifiés qu'avant.

Salaire

Rémunération du travail salarié. Il dépend du diplôme, de l'expérience, du secteur, du genre, de la taille de l'entreprise et des négociations collectives.

SMIC

Salaire minimum interprofessionnel de croissance. Plancher légal de rémunération en France : 1 766,92 € $brut/mois$ en 2024. Revalorisé chaque année selon l'inflation.

Les erreurs à éviter en ses

• ✗ Dire que le diplôme garantit l'emploi.

  ✓ Le diplôme protège du chômage (statistiquement) mais ne le garantit pas. Un bac+5 peut être au chômage, surtout dans certaines filières ou en période de crise.

• ✗ Confondre capital humain (Becker) et signal (Spence).

  ✓ Pour Becker, l'éducation augmente réellement la productivité. Pour Spence, le diplôme signale des qualités sans forcément augmenter la productivité. Les deux théories ne sont pas contradictoires mais complémentaires.

• ✗ Oublier que le salaire dépend aussi de facteurs non liés au diplôme.

  ✓ Le salaire dépend aussi : du secteur d'activité, de la taille de l'entreprise, du genre, de l'ancienneté, du territoire, des conventions collectives et du rapport de force syndical.

• ✗ Confondre taux de chômage et taux d'emploi.

  ✓ Taux de chômage = chômeurs / population active. Taux d'emploi = actifs occupés / population en âge de travailler. Ce ne sont pas des compléments à 100%.

Sais-tu répondre à ces questions ?

Les corrigés détaillés sont dans le quiz du chapitre.

1. En général, quel lien observe-t-on entre le niveau de diplôme et le salaire ?
2. Le taux de chômage est généralement plus élevé chez :
3. Qu'est-ce que le taux de chômage ?
4. Qu'est-ce que la dévalorisation des diplômes (ou « inflation scolaire ») ?
5. Qu'est-ce que le déclassement professionnel ?